Tavoitteena toimiva työyhteisö
Mahdollisuus olla innostunut ja innostaa, tyydyttää uteliaisuutta ja herättää sitä muissa, sekä oivaltaa ja oivalluttaa muita ovat minulle merkittävä henkilökohtaisen työhyvinvoinnin lähde.
Miten voisin olla avuksi?
- Työhyvinvointi
- Työnohjaus
- Työyhteisösovittelu
- Työyhteisövalmennus
- VOIMAKEHÄ®-konsepti
- Valmennukset, työpajat ja luennot
Pyydä maksuton arvio yrityksen valmennustarpeista
Varaa aika maksuttomaan puhelinkonsultaatioon
Kuuntelija, kyselijä, näkijä ja tekijä
Toisinaan voi olla hankala sanoittaa kokemaansa tai tunteitaan tai löytää ongelmaansa ydintä. Kysymysten avulla vien asiakkaani tutkimaan pulmaa eri näkökulmista, synnyttämään uusia ajatuksia. Vastaustensa kautta asiakkaalleni avautuu mahdollisuus löytää juuri sillä hetkellä paras mahdollinen, toimiva ja kestävä ratkaisu.
“Pistit meidän tiimin totisesti töihin heti ensimmäisen tapaamisen aikana kun päätimme yhteiset ja henkilökohtaiset tavoitteet. Ei ollut helppoa, mutta onnistuttiin ja nyt kun jälkeenpäin katsoo taakse, niin oikein erinomaisesti!”
“Tiimin yhteishenki vahvistui, opimme tuntemaan toistemme vahvuuksia ja työtapoja ja arvostamaan erilaisuutta.”